2011 /9--2015 /7
河南工程学院
人力资源管理
本科

2014 /12--2015 /5：赶集网河南运营中心(150-500人) [ 5个月]
所属行业：
互联网/电子商务
人力资源部
人事专员
1.通过5大网站发布、更新招聘信息，筛选、下载简历，及时进行电话邀约；
2.通过人才市场及校园招聘渠道进行招聘；
3.接待应聘人员，组织面试等相关工作；
4.负责相关文职类岗位的初试工作；
5.协助办理员工入离职手续；
6.负责人事报表的制作，招聘数据日报及月报的数据汇总工作；
7.招聘渠道效果评估及员工流失率分析；
8.参与开展工作分析，编制、修改完善岗位说明书；
9.协助组织新员工入职培训；
10.管理员工档案。
主要业绩：
入职5个月，已经为公司补充181名员工入职，其中中层管理人员1人，高级管理人员6人，基层文职人员11人，销售及客服人员163人。
在职期间招聘入职的岗位有：财务经理、人力资源主管、销售主管、会计、核单客服、招聘专员、培训师、行政专员、网络管理员、销售、客服。
采用的招聘渠道有：招聘网站（赶集、智联、前程无忧、中华英才网、58同城）；人才市场；校园招聘；内部推荐等。
项目经验

2014 /9--2014 /10：某公司人力资源管理咨询诊断报告
项目描述：
根据对某公司企业文化、企业战略、企业形象的介绍，在对某企业资料搜集整理后进行的人力资源管理咨询诊断。具体内容是：某公司的基本情况概述、某公司的招聘方案设计、培训方案设计、绩效方案设计、薪酬方案设计。该项目在10个项目组中获得了“优秀”成绩。
责任描述：
在该项目中担任组长，负责组织小组成员讨论该项目的总体思路以及各模块的设计框架；进行工作任务的分配与安排；对小组成员完成情况进行跟进并提供帮助；主要参加的模块有招聘方案设计、培训方案设计、绩效方案设计；完成咨询报告的word定稿工作；评定小组成员成绩。
教育经历

2011 /9--2015 /7
河南工程学院
人力资源管理
本科
培养目标：本专业培养具有管理学、经济学、法律及现代人力资源管理等方面的知识和能力，能够在企业、事业单位和政府部门从事人力资源管理及教学、科研等方面工作的工商管理学科应用型高级专门人才。 
主要课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、会计学、市场营销学、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、绩效考核与薪酬管理、社会保障、公共关系原理与实务、经济法概论等。 
本专业毕业的学生符合学位授予条件者可获得管理学学士学位。
所获奖项

2015 /3
三好学生
院校级
2014 /10
校内奖学金

2013 /4
校学生会先进个人

2012 /4
优秀学生干部

校内职务

2012 /10--2013 /10
校学生社团联合会办公室主任
成就： 
1.获得先进部门称号。 
2.六名部门成员成功竞聘成为下届骨干。 
职责： 
1.社团文化艺术节开幕式、闭幕式、圣诞狂欢派等大型活动的组织策划。 
2.新成员选拔及录用。 
3.社联及社团考勤统计和奖惩制度落实。 
4.完善社联内部档案。 
5.建立部门文化，增强部门凝聚力。 
6.与主席团成员团结一致，完善社联及社团发展方案。
2012 /10--2013 /10
校学生会主席团秘书
职责： 
1.负责协助校团委老师开展五大校级组织学生工作。 
2.负责校学生会主席团例会会议记录。 
3.是校学生会主席团成员之一，与五大校级组织主席共同商讨学生工作。
2011 /9--2012 /10
校社团联合会干事
1.负责传达主席团下达的工作安排。 
2.负责主持社团联合会内部会议、社团负责人会议。 
3.负责社联内部、各社团考勤统计及奖惩制度落实。 
4.审批社团活动申请。 
5.协助大二骨干完善社联管理制度，起草了社联会议制度。

本人阳光积极，为人随和谦逊。勤奋踏实，做事沉稳细致、有责任心。具备系统的人力资源管理专业知识，有5个月招聘工作经验，想一直从事人力资源管理工作。
在校期间担任社团联合会办公室主任职务，策划组织过第五届社团文化艺术节开幕式、第五届社团文化艺术节闭幕式暨社联五周年庆典、圣诞狂欢派等大型晚会活动，具备优秀的组织沟通、协调能力和团队合作精神。
担任校团委学生会主席团秘书，协助团委老师开展校级五大学生组织的工作，提升了人际交往能力。