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张凤娇  的个人简历
  编号:c029job32932 更新日期:2016/1/11 10:24:15
基本信息
姓    名: 张凤娇 性    别: 人才类型: 应届毕业生
年    龄: 35 民    族: 汉族 身    高: 160cm
婚姻状况: 未婚 政治面貌: 其他 户口所在: 渭南
学    历: 大专 毕业时间: 2012年07月 工作时间: 2012年
毕业院校: 西安科技商贸职业学院 专 业 一: 国际经济与贸易 专 业 二: 未设置
目前状态: 目前处于离职状态 到岗时间: 一个星期内
求职意向
求职类型: 全职求职 地点意向: 西安
公司行业: 互联网/电子商务,学术/科研,家具/家电/工艺品/玩具 公司性质: 不限
应聘职位: 行政经理/主管/办公室主任 待遇要求: 面议
语言能力
第一外语: 未设置 应用能力: 未设置
第二外语: 未设置 应用能力: 未设置
教育/培训

2009 /9--2012 /7 西安科技商贸职业学院 国际经济与贸易 大专 
主要学习物流管理的基础知识、仓储管理、货运管理等 

工作经历

2014 /10--至今:陕西万恒置业发展有限公司(150-500人) [ 1 年3个月]  
所属行业: 房地产 
行政人事部 行政经理/主管/办公室主任 
1、全体员工的考勤、请假、出差情况,并制作相关考勤类报表报人资负责人、财务部;
2、每天早上负责监督各部门卫生情况,保持公司整体办公环境干净、整洁;
3、负责本公司来访客人的接待工作;
4、负责公司所有车辆的管理、调配及每个月车辆管理的汇总工作;
5、公司物管费、水电费、员工宿舍租金、库房租金、车位租金、车辆保险等各类费用的申请交付、报销;
6、行政类临时产生的各类费用报销工作;
7、负责公司会议的安排、会议内容的记录及整理工作;
8、负责公司相关文件的起草、下发工作;
9、负责与外协单位的联系、相关工作的沟通、价格的初步谈判以及简单合同的签订;
10、负责与售楼部、项目部日常工作的沟通向领导的汇报工作;
12、负责公司招待用品、办公用品等的领用登记以及月度汇总汇报工作;
12、协助人力资源部部长,进行相关岗位人员的招聘、初试以及后期劳动合同的签订;
13、负责公司机关员工周任务单的检查以及月度绩效的考核工作;
14、公司内部合同、协议、会议纪要、通知、各类申请、项目所有检测报告、施工资料等的管理工作,及时更新,及时登记。
15、与公司其他部门工作的对接、沟通等。 

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2014 /5--2014 /10:陕西诺盾智能科技有限公司(150-500人) [ 5个月]  
所属行业: 教育/培训/院校 
行政部 行政经理/主管/办公室主任 
1、监督全体员工的考勤、请假、出差情况,并制作相关考勤类报表报人资负责人、财务部;
2、严格执行公司各种管理制度,对违反公司制度的员工向人资部负责人进行汇报,开据奖励、处罚单;
3、每天早上负责监督各部门卫生情况,保持公司整体办公环境干净、整洁;
4、负责本公司来访客人的接待工作;
5、负责公司所有车辆的管理、调配工作;
6、公司物管费、水电费、员工宿舍租金、办公室租金、库房租金、车位租金、车辆保险等各类费用的申请交付、报销;
7、行政类临时产生的各类费用报销工作; 
8、公司固定资产(电脑、打印、复印设备、相机、摄像机、电脑、投影、面谈资料、办公桌椅等)管理、调配、领用登记及报修;
9、管理好公司各类物资,负责各类物资(如:教具、工作服、工作证、办公用品、清洁用品、饮用水票等)的申购、入库、领用、退回手续;
10、公司各种大、小型会议的筹备工作、会议资料的收集、发放、会议纪律的整理归档;各种大、小型集体活动的策划、组织、订餐、订房等相关事宜;
11、负责公司各种信件、包裹的收发工作;
12、对行政类合同、杂志图书、报纸、固定资产的各类说明书及保修卡等进行管理备查;教员工作派单、介绍信回执单的核对和收回、整理、归档等;
13、其他相关行政工作。 

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2011 /10--2014 /2:西安天曙聚帮会务服务有限公司(简称:聚帮客)(50-150人) [ 2 年4个月]  
所属行业: 公关/市场推广/会展 
总经办/人事行政部 人事助理 
1、负责公司招聘信息的发布、简历的查收、面试人员的通知、应聘人员的初步面试工作;
2、员工的入职手续办理、员工转正、晋升手续以及离职手续等的办理工作;
3、员工薪酬、福利相关变更手续的办理;
4、与总部各部门负责人之间工作的对接,与外地机构各负责人相关工作的沟通、汇总并反馈直接上级;
5、总部所有部门行政办公用品的采购、分配、管理等;
6、总部其他行政人事工作的管理、协调和处理等;
7、上传下达,准确及时的汇报各部门、各机构之间存在的问题,及时处理问题;
8、相关行政、人事资料的起草、通知的发放工作;
9、完成所接手聚会与客户的沟通、聚会活动的策划、活动的执行以及后期相关事宜的处理;
10、协助上级领导完成其他相关工作。 

自我评价

1.思维敏捷,有较强的表达能力,分析能力,组织协调能力和沟通能力;
2.熟悉行政人事的相关工作流程;
3.与员工、领导都能很好的相处,懂得为人处事的道理;
4.文笔流畅,具备行政人事相关文案的写作、起草经验;
5.熟练操作办公软件;
6、能承受高度工作压力、责任感强,做事认真,乐于学习;
7、愿意接受大家提出的积极意见和建议,对于工作一丝不苟,具有很强的上进心。

附加信息
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