2012 /9--2014 /6 哥伦比亚大学 Columbia University 职业技术教育 硕士 

2014 /7--2015 /6：Xian Hanova International School(500-1000人) [ 11个月]  
所属行业： 教育/培训/院校 
校长办公室 校长助理 
1.协助校长组织贯彻上级有关教学方面的方针、政策、规定和任务。负责全校的教学管理工作。
2.协助制定员工培养计划，确定对象，组织教学人员考察活动和业务考核工作。
3.负责做好各种会议记录，依时整理大事记。
4.在校长领导下负责学校具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
5.负责学校内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
6. 起草通知校长办办对外文件。
7. 校长版办公室文件管理，存档、查阅等。 
汇报对象： 董事会 

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2013 /10--2014 /6：Haygroup 合益集团(1000-5000人) [ 8个月]  
所属行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 
咨询分析部 专业顾问 
于合益集团纽约分公司实习。
1.专注分析于学习型企业内，不同风格学习类型效率提高。
2.协调帮助EQ课程的展开与培训。 

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2013 /7--2013 /9：可口可乐亚太区总部(10000人以上) [ 2个月]  
所属行业： 快速消费品(食品、饮料、化妆品) 
人力资源部 实习生 (兼职)  
1.参与中国区“可口可乐大使”项目策划、实施；协助“可口可乐大使“项目启动的的前期工作。
2.与策划公司共同协调、沟通合作线下宣传活动，包括活动设计，宣传展板，MV拍摄，照片拍摄，定制纪念品。
3.与应用开发商合作线上宣传活动，手机APP、微博和官方网站的活动宣传和策划。 
汇报对象： 人力资源总监 

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2012 /5--2012 /9：Abizsengse (中国)管理咨询公司(50-150人) [ 4个月]  
所属行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 
咨询分析部 专业顾问 (兼职)  
1.参与广东联通、陕西联通营业线人才岗位晋升通道阶段性成长战略项目。
2.收集整理大量相关数据，对岗位晋升现状进行分析并参与方案撰写。包括分析员工岗位职责、胜任力要求、薪酬设计、课程培训、入职宣贯、职务考核等。 

于美国常春藤联盟哥伦比亚大学毕业，硕士专业方向adult learning and leadership，主攻成人学习教练技术和人力资源开发。本科背景为经济学。跨学科的转换性学习为我打下了良好的逻辑性思维基础，同时海外的留学经历有益于我的语言水平和专业知识。曾实习于多家500强企业，并且有丰富出色的实践活动经验。